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服裝貼牌加工:優(yōu)秀班組長的三大職責

返回列表來源:劉潭服裝 發(fā)布日期 2017-09-14 05:21 瀏覽:-

劉潭服裝:優(yōu)秀班組長的三大職責

班組長是企業(yè)中人數(shù)相當龐大的一支隊伍,班組長綜合素質(zhì)的高低決定著企業(yè)的政策能否順利地實施,因此班組長是否盡職盡責至關(guān)重要。班組長的職責主要包括:

服裝貼牌加工:優(yōu)秀班組長的三大職責

(服裝貼牌加工)

1.勞務(wù)管理

人員的調(diào)配、排班、勤務(wù)、嚴格考勤、員工的情緒管理、新進員工的技術(shù)培訓以及安全操作、生產(chǎn)現(xiàn)場的衛(wèi)生、班組的建設(shè)等都屬于勞務(wù)管理。

2.生產(chǎn)管理職責

生產(chǎn)管理職責包括現(xiàn)場作業(yè)、人員管理、產(chǎn)品質(zhì)量、制造成本、材料管理、機器保養(yǎng)等等。

服裝貼牌加工:優(yōu)秀班組長的三大職責

(劉潭服裝)

3.輔助上級

班組長應(yīng)及時、準確的向上級反映工作中的實際情況,提出自己的建議,做好上級領(lǐng)導的參謀助手。但不少班組長目前卻僅僅停留在通常的人員調(diào)配和生產(chǎn)排班上,沒有充分發(fā)揮出班組長的領(lǐng)導和示范作用。(服裝貼牌加工

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——責任編輯:劉潭服裝

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